Este reconhecimento distingue as organizações de acordo com a avaliação que lhes foi atribuída, sendo que o Banco Montepio recebeu o selo Nível 2, de três atribuíveis, já que se posicionou acima dos 80%.

Candidaturas que obtiveram avaliação entre 60% e 74% -  Selo Nível 3

Candidaturas que obtiveram avaliação entre 75% e 89% -  Selo Nível 2

Candidaturas que obtiveram avaliação mais de 90% -  Selo Nível 1

Durante o ano 2021, foram promovidos alguns projetos que tiveram como objetivo promover o bem-estar ocupacional, saúde e segurança, entre eles:

• E-Coffee with the CEO;

• Semana do Bem-Estar;

• Newsletter semanal enviada a colaboradores;

• Formações de Liderança;

• Programa de Apoio Psicossocial a Colaboradores.

A Ordem dos Psicólogos Portugueses distinguiu, as organizações que demonstraram um forte empenho na prevenção dos riscos psicossociais e na promoção de locais de trabalho saudáveis e saúde ocupacional.

O que é o Prémio Healthy Workplaces Award’22?

O Prémio Healthy Workplaces Award’22 é o é o prémio atribuído pela Ordem dos Psicólogos Portugueses (OPP) para o incentivo e divulgação das melhores orientações e práticas nas áreas da segurança, saúde e bem-estar ocupacional nas organizações em Portugal.

Este tema faz parte das agendas da Autoridade para as Condições do Trabalho e da Agência Europeia para a Segurança e Saúde no Trabalho, com quem a Ordem dos Psicólogos Portugueses estabeleceram uma parceria.

Premiar casos de excelência como estes, suscita o desenvolvimento de ações de mudança no tecido organizacional português, através da generalização das boas práticas, constituindo este o maior objetivo da atribuição destes prémios.

Qual o objetivo do prémio?

O objetivo é reconhecer e distinguir as organizações portuguesas que contribuem de forma notável e inovadora para a segurança, para o bem-estar e para a saúde de colaboradores no local de trabalho.

Metodologia

As organizações candidatas ao Prémio Healthy Workplaces - Locais de Trabalho Saudáveis, são avaliadas pelas suas estratégias e ações relativas à segurança, à saúde e ao bem-estar no local de trabalho.

O júri, presidido por um membro efetivo de reconhecido mérito por nomeação da Direção da Ordem dos Psicólogos Portugueses, é constituído por:

•Dois representantes da Ordem dos Psicólogos Portugueses;

•Dois representantes da ACT (Autoridade para as Condições do Trabalho),

•Um conjunto de especialistas nesta área, por nomeação da Direção da Ordem.

Este júri seleciona as empresas/organizações candidatas para cada uma das seguintes categorias:

•Organizações até 49 trabalhadores (micro e pequenas empresas/organizações);

•Organizações com 50 a 249 trabalhadores (médias empresas/organizações);

•Organizações com mais de 250 trabalhadores (grandes empresas/organizações).

As empresas/organizações que atingirem 60% ou mais da pontuação possível, atribuída na Checklist de Boas Práticas no Local de Trabalho e que cumprirem um conjunto de requisitos serão distinguidas com um Selo Healthy Workplace – Local de Trabalho audável (nível I, II ou III). Entre elas, as melhores serão distinguidas com os Prémios Locais de Trabalho Saudáveis.